大家好,今天给各位分享58同城最新招聘装修工人的一些知识,其中也会对58同城装修工人找活怎么发布进行解释,文章篇幅可能偏长,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在就马上开始吧!
我是一名木工装修师傅,想在58同成找活干
装修木工的话,不知道你为什么要去58里面去接活的,在我看来,58里面的招工信息混乱,也没有一个完善的体系,并且招工信息大部分真假难辨,招工信息也比较少,要是用58去租房,找个小兼职之类的还是可以的。
我也是干装修的基本也算是同行的,我在网上接活基本都是在鱼泡网里面去接活的,在工人找活的APP找活,就像鱼泡网这种平台随时随地招工接活,不受地域限制!比起传统找活的耗时耗力,使用鱼泡网APP只需要动动手指,1分钟轻松搞定,这种效率为工人省下很多时间,找装修工作变得更轻松更简单。活源充足,不存在空档期,月收入显著提高,上工时间自己来定。瓦工,抹灰工,防水工,电工,木工,装修工,油漆工,焊工,安装师傅,拆除等,任何工种皆可入驻。
还是非常靠谱的的平台,欢迎各位可以去试试看的。
58同城装修工人找活怎么发布
可以按照以下步骤进行操作。
1、打开58同城官网,登录个人账号(如果没有账号,需要先注册)。
2、在首页上方的搜索栏中,选择“家居/家装”分类。
3、在家居/家装页面中,找到“装修/设计”栏目,选择“找工人”选项。
4、在“找工人”页面中,可以选择发布“招工信息”或“自荐信息”。
5、如果选择发布“自荐信息”,需要填写姓名、联系方式、工作年限、擅长工种、工作经验、服务范围等信息,并上传自己的工作照片和业绩图片等资料。
6、如果选择发布“招工信息”,需要填写招工人数、工作地点、招工要求等信息,并上传公司LOGO和相关资质证明等资料。
7、填写完成后,点击“提交”按钮即可发布信息。
装修工人都是怎么找活的
01.熟人介绍工作
修这一行,一般都是老乡带老乡,亲戚带亲戚,只要技术过硬,价格公道,服务态度好,就有了口碑,自然会有熟人帮你转介绍。
这些熟人可能是跟你合作过的包工头,也可能是你的工友,或者是服务过的业主。
熟人介绍省去了一些中间环节,解决了一些信息不对称而导致的一些问题,很多人喜欢抱团工作,在一个地方有自己的熟人也会增加安全感。
但是熟人介绍也会产生一些问题,很多熟人可能并不是一个可靠的人,因此也有步入歧途的可能性。
而且靠熟人介绍,圈子毕竟太小,一旦熟人圈子用光,又去哪里找活干呢?
02.路边等活上门,太被动
在一些劳务市场还有马路边,经常也能见到电动车、自行车上挂着牌子的装修工人,三人一伙、五人一堆的等着客户上门。
运气好的时候,等上半个小时就能遇到活,运气差的时候,蹲守一天也开不了工。
几个老乡围在一起打着斗地主、扎金花等着雇主给活干。
这帮人都是十几年前进入城市的搬运工、泥水工、水暖工为主。
年龄偏大,文化水平低,自我提升意识不强;因此陷入了找活难的境地。
这种被动又不稳定的找活方式,因为是现做现结,所以颇受一些装修工人的喜爱,但是赚的钱少,不适合长期如此。
03.与装修公司合作,担心工钱被拖欠
如果能与身边的工友组成一个完整的施工队,就可以找装修公司合作啦。
由装修公司负责找客户,有了装修项目再转包给施工队,这样就省去了施工队找业务的麻烦。
不过有些装修公司是月结、季度结、甚至年底结工资,这样工人的工钱被拖欠的时间比较长。
更有甚者,装修公司卷款跑路,那么工人的血汗钱就会打水漂啦,所以选择装修公司也要慎重。
04.与建材商家合作,业务难以保障
与建材商家合作也是找装修业务的一种方式,很多建材商家为了提供更好的服务,吸引业主购买自家的商品,会提供送货上门、包工包料等服务,所以他们也需要储备一些装修工人。
但是,这样装修工人就完全依附于建材商家,业务量也难以保障,商家产品卖得好,活就多,产品卖得不好,活就少。
05.网站、论坛、微信群
随着智能手机的普及,装修工人也与时俱进,很多工人学会了上网找活,活跃在各个论坛、或者微信群。
只是网络上信息复杂,匹配性差,好的渠道更是遭人疯抢,中标率也不是很高,还消耗了大量的时间。
06.在“互帮万家”APP找活,
随时随地,一键接单
比起传统找活的耗时耗力,使用互帮万家APP只需要动动手指,1分钟轻松搞定,这种效率为工人省下很多时间,找装修工作变得更轻松更简单。
活源充足,不存在空档期,月收入显著提高,上工时间自己来定。
瓦工,抹灰工,防水工,电工,木工,装修工,油漆工,焊工,安装师傅,拆除等,任何工种皆可入驻。
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我想招收刮腻子的工人,哪好找
想要招刮腻子的工人,我觉得完全可以通过当地的劳动力市场或者是当地的人才力市场进行招聘,因为很多人往往会比较关注当地的人才市场和劳动力市场的相关工作岗位,对于他们或许想找一份工资更高的工作,另外也可以到个人的中介公司进行去寻找中介,一般他们的资源相对比较广,而且对于中低层人员流动性相对比较大,其实的话也可以在网上进行寻找,像一些猎头公司对于这种有实力的人员会有后备信息。
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