装修公司都有些什么部门各负责什么

【算一算你家装修要花多少钱】

1、行政部门

行政部主要负责公司的人力资源，文件和档案，并对员工进行考核，以及各部门的协调和整体规划，制定和监督公司内部规章制度等。

2、市场部门

负责客户信息收集、客户报价、活动策划等。

3、工程部门

一般是负责公司的预算、工程项目、工程施工人员、材料的调配，及施工现场的管理。

4、会计部门

审核装修报价，并控制施工过程中的利润，让其处于合理的范围。

5、设计部门

主要负责公司各个项目的施工图、广告的设计，以及现场验证。

6、策划部门

负责宣传推广、活动策划实施、广告平面设计等。

7、客户部门

主要负责客户咨询服务、业务联系、商务谈判、与设计和施工部门的协调和联系，以确保施工满足客户的要求，并负责收取工程款。

8、财务部门

主要负责公司财务收支、账务处理、财务核算、财务报表编制和现金管理。

9、监理部门

全过程监督施工现场质量，负责与客户沟通及工程进度汇报，协调项目经理、设计师及现场验收。

10、人力资源行政部

负责人员招聘、考勤管理、培训计划执行监督、人员考核等。

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请问北京哪家装修公司招工长有哪些需要注意的吗

第一次还听说过装修公司可以招工长的。想必大家对北京哪家装修公司招工长这个词感到陌生，都不知道它大概的含义是什么呢？现在们来了解下。什么是工长有

以下几个要注意的：之前就有考虑过这个问题呢，为此还专门去查询了一些资料！正好把资料共享给看看！

1、工长是所管辖区域范围内安全生产的第一责任人，对所管辖范围内的安全生产负直接领导责任。

2、认真贯彻落实上级有关安全生产的规定，监督执行安全技术措施和安全操作规程，针对生产任务特点，对分包单位进行书面安全技术交底（经理部工长对分包单位工长进行分部分项工程书面安全技术较低，分包单位工长对其施工班组长进行分部分项工程书面安全技术交底。），履行签字手续，并监督检查安全技术交底执行情况，制止违章作业。

3、负责落实所管辖分包单位的三级安全教育、常规安全教育、季节性施工安全教育及根据工程项目特点进行的有针对性的安全教育。

4、负责落实所管辖分包单位的各项安全活动。5、组织科学流水施工方案，合理安排工期。6、提前计划工程用料。7、监督工人按规程操作，保证工程质量。

施工员和工长的区别：一般都是指一个职位，只是两种叫法北方一般叫工长但是有的地方工长是特指带着工人干活的组长。

工地里工长是干什么的？跟施工员有什么关系？国建设工地现场实行项目部负责制，项目部一般由项目经理（也可由承包者指泒）、项目副经理、施工员（技术负责人）、安全员、质量员、材料员等组成。一个工程由多工种组成，如打桩、钢筋、木模、混凝土浇注、砌筑、粉刷、装修、水、电、暖通等组成，一般工地的工长负责某项工种的实施，如果他承包了这一工种的质量、进度、安全及经济结算，那实际上就是包工头，当包工头指派某人现场负责，即就是工长。施工员要对整个工程负责技术、各工种的协调等工种。但因工程的规模、复杂程度及人为的关系等因素，其人员的组织结构也是不一样的。

之前也不懂

什么叫招工

长，现在大概有点了解。可以去网上招聘，这麽好的资本，一招一个准的。再找装饰装修的公司。有时候也要知道百度不是万能的，百度不是招聘网站，所有的信息都要自己衡量，以免上当受骗。

所以

这些信息得要去58.赶集，智联，都可以。

做装修公司的工长前需要做什么

首先会看图纸，精通各个工种施工工艺，对各种装修材料了如指掌，对各大知名品牌倒背如流，还要掌握详细价格表。

装修工长的常规要求

1:审图-图的完整度,详细度,

2:审预算-价格,面积,项目,用材料和备注说明等是否与实际有出入,能否执行?

3:组织与计划-人工组织,材料组织,工期计划

4:预控-工期预控,材料预控,风险预控,资金预控,成本控制

5:协调-关系协调,问题处理,纠纷协调

以上为针对家装工长的常规要求,也是家装工长要作的工做内容

如是工装或大型装修还要根据环境和其它要求,

一个好工长除了能管理好自身工程以处还要有较强的社交能力和应便能力

装修工长的职责有哪些

装修工长是装修过程中施工的总管理者。

1、装修工长来组织各个工序的进场的顺序，保证工期按期顺利完成。

2、装修的最终效果的呈现是由施工方实现的。丰富装修经验的工长在装修过程中特别重要。

3、在装修过程中业主需要打交道的是工长及设计师。三方的配合，才能把呈现出佳效果。